2025年12月26日 上一期 下一期
3上一篇  4下一篇  
返回本版列表    点击率:  字体: 放大  默认  缩小  
综合
9 8/9 7 8 9 > >| PDF版
本版面文章
· 擦亮“启新程·铸新生”教育改造品牌
· 黑龙江桦川法院创新破产程序挽救民生企业
· 三部门发布劳动法律监督“一函两书”典型案例
· 我国邮政业绿色低碳发展制度体系日趋完善
· 新疆兵团“最美人民警察”发布仪式举行
· 江苏如皋“检察+综治中心”全链条解纷
· 甘肃渭源检察全面加强青年干警队伍建设
· 图片新闻
· 黑龙江宾县法院全力破解“执行难”
· 巩义供电“保姆式”服务助企降本增效
· 重塑执法体系助力打造营商环境最优省

三部门发布劳动法律监督“一函两书”典型案例

( 2025-12-26 ) 稿件来源: 法治日报综合
  本报北京12月25日讯 记者蒲晓磊为推动劳动法律法规贯彻落实,强化工会劳动法律监督与司法审判、检察监督协作机制,充分发挥典型案例的引领示范作用,全国总工会与最高人民法院、最高人民检察院今天联合发布十个劳动法律监督“一函两书”典型案例。
  本次发布的十个典型案例为:北京市“法院+工会”规范某网络科技公司灵活用工案,黑龙江省齐齐哈尔市铁锋区“工会+”机制监督新业态企业规范用工案,上海市青浦区“工会+检察”保护新就业形态劳动者合法权益案,江苏省高邮市总工会、检察院联动保障涉铅企业职工生命健康权案,浙江省桐庐县运用“一函两书”协作机制保障超龄劳动者工伤保险权益案,山东省济南市司法建议与“一函两书”联合纠正克扣工资规章制度案,重庆市石柱土家族自治县“法院+工会”联动化解农民工工伤保险待遇纠纷案,四川省广安市广安区“检察+工会”督促支付欠薪综合治理案,贵州省纳雍县运用“一函两书”协作机制督促股东出资保护农民工权益案,云南省曲靖市“工会+法院+检察院+N”联合办理职工社会保险补缴案。
  据介绍,“一函两书”是指工会为提醒用人单位落实好劳动法律法规,或纠正其违法劳动用工行为的三类文书的简称。“一函”是指《工会劳动法律监督提示函》,“两书”是指《工会劳动法律监督意见书》和《工会劳动法律监督建议书》。
  本次发布的十个案例,呈现突出维护新就业形态劳动者合法权益、发挥多元协同机制作用、凸显类案治理预防保护效果、有效破解个体劳动者维权局限四个主要特点。

   
相关文章: