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综合
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□ 本报记者 石飞 本报通讯员 王存
截至2021年底，云南省第一女子监狱实现连续26年“无罪犯脱逃、无重大狱内案件、无重大安全生产事故、无重大疫情”的“四无”工作目标，成为云南监狱系统保持“四无”纪录最长的单位。
据云南省第一女子监狱党委委员、政治处主任郭华介绍，过去一年，云南省第一女子监狱党委紧紧围绕建设“全国最安全的一流监狱”的目标，立足女警占比超过80%的实际，创新推行“社会认可+单位培养+警属支持”的队伍共建模式，大力弘扬“特别能吃苦、特别能战斗、特别能奉献、特别能忍耐”的善美精神，不断增强队伍的价值感、荣誉感、归属感，锻造了一支具有铁一般信仰、铁一般信念、铁一般纪律、铁一般担当的云岭监狱铁军队伍。
郭华表示，正是这支平均年龄不超过35岁年轻队伍的默默坚守，换来监狱连续26年“四无”安全目标的实现，用“教育上多用心、改造上多帮助、生活上多关心”的科学策略累计改造好数万名服刑人员，用“奔跑冲刺、拼抢争先、勇创一流”的实际行动取得“全国三八红旗集体”“全国巾帼文明岗”“全国模范职工之家”“全国监狱工作先进集体”等26个全国及省部级荣誉称号，朝着建设平安监狱、法治监狱、清廉监狱的目标迈进。
郭华告诉记者，近年来，云南省第一女子监狱始终坚持政治建警铸忠诚，积极开展“三严三实”专题教育、“两学一做”学习教育、党史学习教育等主题教育，用党的理论武装头脑、指导实践、推动工作；积极采取应对新冠肺炎疫情的监狱精准行动，以连续700多天封闭备勤执勤取得的“零感染”工作成效全省疫情防控工作，切实做到“中央有号召、上级有部署、党委有行动、落实有效果”，努力建设“让党放心、让人民满意”的刑罚执行机关。
坚持从严治警树新风。云南省第一女子监狱坚持严在平时、管在日常，扎实开展队伍教育整顿，时刻保持批评精神、斗争精神和赶考精神，及时纠正队伍中存在的问题，使队伍始终置于“发现问题——及早处置——警示全员”的全链式管理流程中，善于用“案中人”“案中事”教育身边人，使全警真正养成知敬畏、存戒惧、守底线的高度自觉，积极营造风清气正的政治生态环境。
坚持基层育警建新功。大力推行领导在一线指挥、干部在一线锻炼、监督在一线发力、问题在一线解决、经验在一线总结的“五个一线工作法”，严格规范公正文明廉洁执法，把监区打造成为“警察工作首选地、建功立业主战场”。
明确“一失万无”的安全道理，坚持“万无一失”的执法标准，用脚步丈量监狱安全。女警穿戴3公斤的单警装备在监管区每天行走10个小时以上，日夜轮班、常年坚守、随时待命成为工作常态，“婆婆嘴”“碎碎念”成为“安全技能”，用“辛苦指数”换来监狱的“安全指数”。
云南省第一女子监狱党委把文化作为监狱的根和魂，大力实施中华优秀传统文化进监狱工程，按照匹配发展、外观优美、寓意深远的原则逐步做好监狱硬件文化氛围营造，构建“一体多层”善美文化，包括“匠心至善 毓秀至美”的警察文化、“唤醒人性之善 重塑人生之美”的改造文化和“知善”“行善”等支部文化品牌，积极开展“至善警匠”“最美警官”等评选活动，用优秀文化引领人，将“有形文化”和“无形文化”相结合，不断延伸文化触角，让监狱处处有人文，警察职工时时受熏陶。
“女一监很严，但这份严对监狱警察而言是约束，更是最好的保护；对服刑人员而言是对法律由衷的敬畏；对社会各界而言，是公平正义的彰显。”云南省第一女子监狱党委委员、副监狱长郭玉梅感慨道，最直接的成效就是省女一监执法工作经受住了政法队伍教育整顿的全面体检和严格检阅，倒查近30年的减刑、假释、暂予监外执行案件，零违规违法、零刑事追责、零重大纠纷。
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| 云南省第一女子监狱连续二十六年“四无”
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| （ 2022-01-07 ） 稿件来源： 法治日报综合 |
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□ 本报记者 石飞 本报通讯员 王存
截至2021年底，云南省第一女子监狱实现连续26年“无罪犯脱逃、无重大狱内案件、无重大安全生产事故、无重大疫情”的“四无”工作目标，成为云南监狱系统保持“四无”纪录最长的单位。
据云南省第一女子监狱党委委员、政治处主任郭华介绍，过去一年，云南省第一女子监狱党委紧紧围绕建设“全国最安全的一流监狱”的目标，立足女警占比超过80%的实际，创新推行“社会认可+单位培养+警属支持”的队伍共建模式，大力弘扬“特别能吃苦、特别能战斗、特别能奉献、特别能忍耐”的善美精神，不断增强队伍的价值感、荣誉感、归属感，锻造了一支具有铁一般信仰、铁一般信念、铁一般纪律、铁一般担当的云岭监狱铁军队伍。
郭华表示，正是这支平均年龄不超过35岁年轻队伍的默默坚守，换来监狱连续26年“四无”安全目标的实现，用“教育上多用心、改造上多帮助、生活上多关心”的科学策略累计改造好数万名服刑人员，用“奔跑冲刺、拼抢争先、勇创一流”的实际行动取得“全国三八红旗集体”“全国巾帼文明岗”“全国模范职工之家”“全国监狱工作先进集体”等26个全国及省部级荣誉称号，朝着建设平安监狱、法治监狱、清廉监狱的目标迈进。
郭华告诉记者，近年来，云南省第一女子监狱始终坚持政治建警铸忠诚，积极开展“三严三实”专题教育、“两学一做”学习教育、党史学习教育等主题教育，用党的理论武装头脑、指导实践、推动工作；积极采取应对新冠肺炎疫情的监狱精准行动，以连续700多天封闭备勤执勤取得的“零感染”工作成效全省疫情防控工作，切实做到“中央有号召、上级有部署、党委有行动、落实有效果”，努力建设“让党放心、让人民满意”的刑罚执行机关。
坚持从严治警树新风。云南省第一女子监狱坚持严在平时、管在日常，扎实开展队伍教育整顿，时刻保持批评精神、斗争精神和赶考精神，及时纠正队伍中存在的问题，使队伍始终置于“发现问题——及早处置——警示全员”的全链式管理流程中，善于用“案中人”“案中事”教育身边人，使全警真正养成知敬畏、存戒惧、守底线的高度自觉，积极营造风清气正的政治生态环境。
坚持基层育警建新功。大力推行领导在一线指挥、干部在一线锻炼、监督在一线发力、问题在一线解决、经验在一线总结的“五个一线工作法”，严格规范公正文明廉洁执法，把监区打造成为“警察工作首选地、建功立业主战场”。
明确“一失万无”的安全道理，坚持“万无一失”的执法标准，用脚步丈量监狱安全。女警穿戴3公斤的单警装备在监管区每天行走10个小时以上，日夜轮班、常年坚守、随时待命成为工作常态，“婆婆嘴”“碎碎念”成为“安全技能”，用“辛苦指数”换来监狱的“安全指数”。
云南省第一女子监狱党委把文化作为监狱的根和魂，大力实施中华优秀传统文化进监狱工程，按照匹配发展、外观优美、寓意深远的原则逐步做好监狱硬件文化氛围营造，构建“一体多层”善美文化，包括“匠心至善 毓秀至美”的警察文化、“唤醒人性之善 重塑人生之美”的改造文化和“知善”“行善”等支部文化品牌，积极开展“至善警匠”“最美警官”等评选活动，用优秀文化引领人，将“有形文化”和“无形文化”相结合，不断延伸文化触角，让监狱处处有人文，警察职工时时受熏陶。
“女一监很严，但这份严对监狱警察而言是约束，更是最好的保护；对服刑人员而言是对法律由衷的敬畏；对社会各界而言，是公平正义的彰显。”云南省第一女子监狱党委委员、副监狱长郭玉梅感慨道，最直接的成效就是省女一监执法工作经受住了政法队伍教育整顿的全面体检和严格检阅，倒查近30年的减刑、假释、暂予监外执行案件，零违规违法、零刑事追责、零重大纠纷。
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