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综合
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今年以来，江苏省扬州市坚持和发展新时代“枫桥经验”，以解决问题为核心，以群众满意为追求，建立健全一系列实用管用制度机制，持续推进信访工作法治化。
扬州市委、市政府将接访下访作为党员干部落实信访工作责任的一项重要制度抓紧抓实，持续优化市领导包片联线机制、县处级干部定期接访机制、乡镇（街道）主要负责人每周大接访机制、“访前公示+访中会商+访后督办”闭环管理机制，做到“真接访、真包案、真化解”。
该市依托矛盾纠纷排查智能辅助系统，定期开展市、县、乡、村四级涉访大排查大起底大化解活动，及时发现和化解各类苗头性、倾向性问题，努力将矛盾纠纷化解在基层、化解在萌芽状态。同时，推行重点领域专项治理机制和“一站式”矛盾纠纷多元化解机制，强化人员融合、力量聚合，实现群众诉求“一站式”接收、“一揽子”调处、“全链条”解决；构建市、县、乡三级党政领导干部应急指挥调度机制，针对重大风险隐患，加强线索共享和分析研判，做到“第一时间推送、第一时间指挥、第一时间处置”；全面起底2023年以来重点信访积案，落实落细领导干部实名包案机制、信访部门领导班子成员挂钩包案化解信访突出问题机制，每周跟踪化解进度，每月通报化解情况，定期进行督导检查，努力实现“案结事了、事心双解”的目标。
此外，扬州市建立综合监测、动态研判、通报约谈、挂牌督办、失责问责五项机制，针对信访事项受理办理不到位、干部履职不力等问题，提出追责问责建议，向纪检监察机关移送问责线索，严格依规依纪依法处理。孙波 牛多雷
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| 扬州健全制度机制推进信访工作法治化
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| （ 2024-09-27 ） 稿件来源： 法治日报综合 |
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今年以来，江苏省扬州市坚持和发展新时代“枫桥经验”，以解决问题为核心，以群众满意为追求，建立健全一系列实用管用制度机制，持续推进信访工作法治化。
扬州市委、市政府将接访下访作为党员干部落实信访工作责任的一项重要制度抓紧抓实，持续优化市领导包片联线机制、县处级干部定期接访机制、乡镇（街道）主要负责人每周大接访机制、“访前公示+访中会商+访后督办”闭环管理机制，做到“真接访、真包案、真化解”。
该市依托矛盾纠纷排查智能辅助系统，定期开展市、县、乡、村四级涉访大排查大起底大化解活动，及时发现和化解各类苗头性、倾向性问题，努力将矛盾纠纷化解在基层、化解在萌芽状态。同时，推行重点领域专项治理机制和“一站式”矛盾纠纷多元化解机制，强化人员融合、力量聚合，实现群众诉求“一站式”接收、“一揽子”调处、“全链条”解决；构建市、县、乡三级党政领导干部应急指挥调度机制，针对重大风险隐患，加强线索共享和分析研判，做到“第一时间推送、第一时间指挥、第一时间处置”；全面起底2023年以来重点信访积案，落实落细领导干部实名包案机制、信访部门领导班子成员挂钩包案化解信访突出问题机制，每周跟踪化解进度，每月通报化解情况，定期进行督导检查，努力实现“案结事了、事心双解”的目标。
此外，扬州市建立综合监测、动态研判、通报约谈、挂牌督办、失责问责五项机制，针对信访事项受理办理不到位、干部履职不力等问题，提出追责问责建议，向纪检监察机关移送问责线索，严格依规依纪依法处理。孙波 牛多雷
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