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综合
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近年来,中铁二十二局集团房地产开发有限公司华北事业部以建设和谐企业为目标,采取多项措施,不断提升员工“幸福指数”。该公司畅通服务热线、意见邮箱、调查问卷三条路径,围绕工作压力、职工权益、生活困难等方面,坚持“生病住院必访、家有丧事必访、家有突发事必访”的“三必访”原则,及时解决员工急难愁盼问题。同时,以丰富员工精神生活为目标,将固定动作与自选动作相结合,组织开展主题团建、健步走、趣味运动会等活动,不断增强员工认同感和归属感。 李璐 朱旭童
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中铁二十二局提升员工“幸福指数”
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( 2024-08-20 ) 稿件来源: 法治日报综合 |
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近年来,中铁二十二局集团房地产开发有限公司华北事业部以建设和谐企业为目标,采取多项措施,不断提升员工“幸福指数”。该公司畅通服务热线、意见邮箱、调查问卷三条路径,围绕工作压力、职工权益、生活困难等方面,坚持“生病住院必访、家有丧事必访、家有突发事必访”的“三必访”原则,及时解决员工急难愁盼问题。同时,以丰富员工精神生活为目标,将固定动作与自选动作相结合,组织开展主题团建、健步走、趣味运动会等活动,不断增强员工认同感和归属感。 李璐 朱旭童
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