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要闻
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□ 本报记者 范天娇
□ 本报通讯员 费勤勤
“我们企业刚聘一位外籍专家，居住时间就快逾期了该怎么办？”位于安徽省合肥市经开区的长鑫公司遇到办理居住手续问题，便在警企微信群里“喊”了一声。“稍微等一会儿，我这就过来”。正在下班路上的社区民警倪映勇看到信息立马返回派出所，为企业提供延迟服务。
马上办、上门办，是合肥市公安局经开分局用行动对企业诉求的回应。今年以来，经开分局不断优化工作方法、细化工作措施，把功夫用在平时，把服务做到企业心坎上，让平安稳定的环境成为企业发展的沃土。
“优化营商环境重在将心比心，站在企业的角度，为企业解决实际问题，为企业打通发展痛点、堵点，换来企业安心谋发展。”经开分局局长马文权说。
警企联动护航发展
联宝电子科技有限公司是合肥首家千亿企业，连续7年蝉联安徽省最大进出口企业。“联宝公寓每年流动人口达5万人次，园区人员构成复杂，管理难度大。”公司负责人张继伟希望，派出所能在园区驻点，以便及时处理矛盾纠纷和突发事件。
今年5月20日，经开分局开展“进千企、访万家”活动深化队伍教育整顿，马文权在联宝公司走访时得知这一情况，当即表示进一步延伸工作触角，推进园区警务站建设，力争及时将涉企矛盾纠纷化解在企业，化解在萌芽状态。
联宝的希望很快便实现，全市首个驻企警务室在这里落地。
针对联宝企业的所需所急所盼，经开分局先期依托联宝公寓保安室，建立“警企联防共治联络室”，统一了保安职责、安防器材、防范宣传设施等，并安排园区宿管、保安等排班值守，及时化解园区内的各类纠纷。同时，分局多次会同有关部门研究，经过多方努力，在经开区管委会支持下，经费、场地、技术等问题被一一解决，警企警务室于9月底建成。
新建警企警务室按照“一室四点”联防共治工作机制运行，四点即“警企联防维稳点”“治安防范宣传点”“便民利民服务点”“纠纷矛盾化解点”。“我们将全面落实警企联防共治机制，派出所、企业、劳务公司等部门入企办公，公安24小时驻企，实现‘专业力量+社会力量’多元化管理体系，努力走出一条警企合作、群防群治、平安联创、多方共赢、群众满意的新模式。”锦绣派出所所长张伟说。
据统计，今年以来，经开分局共调解涉企类纠纷1250起，为企业提供服务376次，为企业解决实际困难158件。
快侦快破护企权益
除了贴心服务，经开分局对侵害企业利益的案件一律“零容忍”，坚持快侦快破，严厉打击。
今年7月，有不法分子在网上散布辖区某车企生产的汽车自燃、该车企经营不善与面临破产等谣言。车企负责人立即向公安机关报警。为了尽快帮助企业查明真相，经开分局抽调精干力量，成立专案组，辗转多地走访，在掌握和固定了大量证据后，民警赴陕西省抓获犯罪嫌疑人。“你们为我们挽回的经济损失不可估量，非常感谢。”该车企法务韩雨林说，派出所快侦快破，给予了车企实打实的支持和帮助。
经开分局还把打击食药环犯罪作为“为群众办实事、为企业解困难”活动的重点来抓，走访多家企业，加强法律政策宣讲，畅通线索发现渠道，维护企业权益和保护人民群众“舌尖上的安全”，共侦办食药环案件15起，采取强制措施49人。
今年以来，经开分局严厉打击涉企违法犯罪，维护企业合法权利，共破案21起，抓获各类违法犯罪嫌疑人70余人。经开分局相关负责人表示，分局将把优化营商环境视为大局、作为主线深入推进，为创一流营商环境贡献公安力量。
问需于企排忧解难
长鑫存储技术有限公司是经开区重点企业，位于高刘镇，离市区有50公里，拥有员工4000多名，其中境外人员300多名。高刘派出所全面推动落实“一企一警”制度，建立专门微信群，畅通联系渠道，完善长鑫“安全档案”，建立企业员工底数清单、隐患清单、涉企案件清单、服务保障清单。
为守好员工“钱袋子”，经开分局一方面通过微信群、宣传栏、播放防电诈短剧等常规方式开展宣传，同时从政工、刑警、派出所抽调精干力量，组建专业宣讲团，深入到经开区各重点企业开展电信网络诈骗宣讲，用通俗易懂的语言，身边员工被骗的真实教训，深刻剖析受骗原因，引导员工，特别是财务人员提高警惕，识破骗局。
“骗子的做法就跟您说的一样，伪装成税务机关工作人员，拉了一个群，要求我们转账。”想起前不久的事，康尔信电子有限公司员工夏凯还很后怕。他说若不是想起民警朱红卫的宣讲，自己可能就轻信了骗子而损失惨重。
今年以来，经开分局对企业开展服务376次，为企业解决实际困难138次，入企开展警民恳谈80余场。
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| 合肥经开公安做优营商环境
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| （ 2021-11-21 ） 稿件来源： 法治日报要闻 |
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□ 本报记者 范天娇
□ 本报通讯员 费勤勤
“我们企业刚聘一位外籍专家，居住时间就快逾期了该怎么办？”位于安徽省合肥市经开区的长鑫公司遇到办理居住手续问题，便在警企微信群里“喊”了一声。“稍微等一会儿，我这就过来”。正在下班路上的社区民警倪映勇看到信息立马返回派出所，为企业提供延迟服务。
马上办、上门办，是合肥市公安局经开分局用行动对企业诉求的回应。今年以来，经开分局不断优化工作方法、细化工作措施，把功夫用在平时，把服务做到企业心坎上，让平安稳定的环境成为企业发展的沃土。
“优化营商环境重在将心比心，站在企业的角度，为企业解决实际问题，为企业打通发展痛点、堵点，换来企业安心谋发展。”经开分局局长马文权说。
警企联动护航发展
联宝电子科技有限公司是合肥首家千亿企业，连续7年蝉联安徽省最大进出口企业。“联宝公寓每年流动人口达5万人次，园区人员构成复杂，管理难度大。”公司负责人张继伟希望，派出所能在园区驻点，以便及时处理矛盾纠纷和突发事件。
今年5月20日，经开分局开展“进千企、访万家”活动深化队伍教育整顿，马文权在联宝公司走访时得知这一情况，当即表示进一步延伸工作触角，推进园区警务站建设，力争及时将涉企矛盾纠纷化解在企业，化解在萌芽状态。
联宝的希望很快便实现，全市首个驻企警务室在这里落地。
针对联宝企业的所需所急所盼，经开分局先期依托联宝公寓保安室，建立“警企联防共治联络室”，统一了保安职责、安防器材、防范宣传设施等，并安排园区宿管、保安等排班值守，及时化解园区内的各类纠纷。同时，分局多次会同有关部门研究，经过多方努力，在经开区管委会支持下，经费、场地、技术等问题被一一解决，警企警务室于9月底建成。
新建警企警务室按照“一室四点”联防共治工作机制运行，四点即“警企联防维稳点”“治安防范宣传点”“便民利民服务点”“纠纷矛盾化解点”。“我们将全面落实警企联防共治机制，派出所、企业、劳务公司等部门入企办公，公安24小时驻企，实现‘专业力量+社会力量’多元化管理体系，努力走出一条警企合作、群防群治、平安联创、多方共赢、群众满意的新模式。”锦绣派出所所长张伟说。
据统计，今年以来，经开分局共调解涉企类纠纷1250起，为企业提供服务376次，为企业解决实际困难158件。
快侦快破护企权益
除了贴心服务，经开分局对侵害企业利益的案件一律“零容忍”，坚持快侦快破，严厉打击。
今年7月，有不法分子在网上散布辖区某车企生产的汽车自燃、该车企经营不善与面临破产等谣言。车企负责人立即向公安机关报警。为了尽快帮助企业查明真相，经开分局抽调精干力量，成立专案组，辗转多地走访，在掌握和固定了大量证据后，民警赴陕西省抓获犯罪嫌疑人。“你们为我们挽回的经济损失不可估量，非常感谢。”该车企法务韩雨林说，派出所快侦快破，给予了车企实打实的支持和帮助。
经开分局还把打击食药环犯罪作为“为群众办实事、为企业解困难”活动的重点来抓，走访多家企业，加强法律政策宣讲，畅通线索发现渠道，维护企业权益和保护人民群众“舌尖上的安全”，共侦办食药环案件15起，采取强制措施49人。
今年以来，经开分局严厉打击涉企违法犯罪，维护企业合法权利，共破案21起，抓获各类违法犯罪嫌疑人70余人。经开分局相关负责人表示，分局将把优化营商环境视为大局、作为主线深入推进，为创一流营商环境贡献公安力量。
问需于企排忧解难
长鑫存储技术有限公司是经开区重点企业，位于高刘镇，离市区有50公里，拥有员工4000多名，其中境外人员300多名。高刘派出所全面推动落实“一企一警”制度，建立专门微信群，畅通联系渠道，完善长鑫“安全档案”，建立企业员工底数清单、隐患清单、涉企案件清单、服务保障清单。
为守好员工“钱袋子”，经开分局一方面通过微信群、宣传栏、播放防电诈短剧等常规方式开展宣传，同时从政工、刑警、派出所抽调精干力量，组建专业宣讲团，深入到经开区各重点企业开展电信网络诈骗宣讲，用通俗易懂的语言，身边员工被骗的真实教训，深刻剖析受骗原因，引导员工，特别是财务人员提高警惕，识破骗局。
“骗子的做法就跟您说的一样，伪装成税务机关工作人员，拉了一个群，要求我们转账。”想起前不久的事，康尔信电子有限公司员工夏凯还很后怕。他说若不是想起民警朱红卫的宣讲，自己可能就轻信了骗子而损失惨重。
今年以来，经开分局对企业开展服务376次，为企业解决实际困难138次，入企开展警民恳谈80余场。
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